068 444 3 222

Перевірки держпраці по-новому. А Ви в зоні ризику?

title

Постановою КМУ від 21.08.2019 №823 затверджено новий Порядок здійснення державного контролю за додержанням законодавства про працю.

Згідно цього Порядку Держпраці перевірятиме всіх фізичних та юридичних осіб,  які використовують найману працю, шляхом проведення інспекційних відвідувань у таких випадках:

  1. за зверненням ПРАЦІВНИКА про порушення стосовно нього законодавства про працю;
  2. за зверненням ФІЗИЧНОЇ ОСОБИ, стосовно якої ПОРУШЕНО ПРАВИЛА ОФОРМЛЕННЯ трудових відносин;
  3. за рішенням керівника виключно З ПИТАНЬ ВИЯВЛЕННЯ НЕОФОРМЛЕНИХ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН внаслідок аналізу інформації, отриманої із ЗМІ та інших джерел, доступ до яких не обмежений законодавством, у тому числі від працівників, Держстату, ДПС, ПФУ, профспілок та з рішення суду;
  4. за рішенням суду;
  5. за повідомленням контролюючого органу, правоохоронних органів про ВИЯВЛЕННЯ  НЕОФОРМЛЕННЯ ТА/АБО ПОРУШЕННЯ ПОРЯДКУ ОФОРМЛЕННЯ трудових відносин;
  6. за інформацією:

Держстату про наявність ЗАБОРГОВАНОСТІ З ВИПЛАТИ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ;

ДПС про:

— НЕВІДПОВІДНІСТЬ КІЛЬКОСТІ працівників роботодавця ОБСЯГАМ виробництва (виконаних робіт, наданих послуг);

— факти порушення законодавства про працю, виявлені в ході здійснення повноважень;

— факти ПРОВАДЖЕННЯ господарської ДІЯЛЬНОСТІ БЕЗ ДЕРЖАВНОЇ РЕЄСТРАЦІЇ як суб’єкта господарювання;

Пенсійного фонду України про:

— роботодавців, які НАРАХОВУЮТЬ ЗАРОБІТНУ ПЛАТУ 30 І БІЛЬШЕ % працівників МЕНШЕ МІНІМАЛЬНОЇ;

— роботодавців, в яких стосовно працівників ВІДСУТНЄ ПОВІДОМЛЕННЯ ПРО ПРИЙНЯТТЯ на роботу;

— роботодавців, в яких ПРОТЯГОМ МІСЯЦЯ кількість працівників, що працюють на умовах неповного робочого часу, ЗБІЛЬШИЛАСЬ НА 20 І БІЛЬШЕ %;

— фізичних осіб, які виконують роботи (надають послуги) ЗА ЦИВІЛЬНО-ПРАВОВИМИ ДОГОВОРАМИ в одного роботодавця БІЛЬШЕ РОКУ;

— роботодавців, в яких стосовно працівників ВІДСУТНІ НАРАХУВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ у звітному місяці, що завершився;

— роботодавців, в яких протягом року НЕ ПРОВОДИЛАСЬ ІНДЕКСАЦІЯ заробітної плати або сума підвищення заробітної плати становить менше суми нарахованої індексації;

— роботодавців, в яких 30 І БІЛЬШЕ % фізичних осіб працюють НА УМОВАХ ЦИВІЛЬНО-ПРАВОВИХ ДОГОВОРІВ;

— роботодавців із чисельністю 20 і більше працівників, в яких протягом місяця відбулося СКОРОЧЕННЯ НА 10 І БІЛЬШЕ % працівників;

7) за ІНФОРМАЦІЄЮ ПРОФСПІЛКОВИХ ОРГАНІВ про порушення прав працівників, які є членами профспілки;

8) за дорученням ПРЕМ’ЄР-МІНІСТРА УКРАЇНИ;

9) за зверненням УПОВНОВАЖЕНОГО Верховної Ради України з прав людини;

10) за запитом НАРОДНОГО ДЕПУТАТА;

11) у разі НЕВИКОНАННЯ вимог ПРИПИСУ.

Наголошуємо, що інспектор Держпраці може не повідомляти про проведення інспекційного відвідування з питань виявлення неоформлених трудових відносин, якщо він вважатиме, що таке повідомлення може завдати шкоди інспекційному відвідуванню.

marka

Контакти

Адреса: вул. Вітовського 29, Львів
Телефон: 068 444 3 222
Пошта: office@advstandard.com.ua